Training

Bidang Keahlian

BASIC SUPERVISION & MANAGERIAL SKILLS FOR NEW MANAGER – Corporate Trainer Certification Program
By September 19, 2011 0 Comments Read More →

BASIC SUPERVISION & MANAGERIAL SKILLS FOR NEW MANAGER – Corporate Trainer Certification Program

BASIC SUPERVISION & MANAGERIAL SKILLS FOR NEW MANAGER LATAR BELAKANG PROGRAM : Alur aktivitas seorang First Line Manager / Supervisor di lapangan membutuhkan pengetahuan & keterampilan Supervision & Managerial, dalam proses memperoleh hasil dengan dan melalui orang lain. Masih ditemui adanya Manager /Supervisor yang melibatkan diri dalam kerja tehnis, atau mengerjakan pekerjaan yang seharusnya dilakukan […]

BUSINESS NEGOTIATION SKILLS – Corporate Trainer Certification Program
By September 19, 2011 0 Comments Read More →

BUSINESS NEGOTIATION SKILLS – Corporate Trainer Certification Program

BUSINESS NEGOTIATION SKILLS LATAR BELAKANG PROGRAM : Masih banyak ditemui musyawarah mengalami jalan buntu karena masing-masing pihak bersikukuh dengan sikap dan pendapatnya Para pihak yang melakukan musyawarah belum siap menerima perbedaan, dan cendrung membesar-besarkan perbedaan, yang akhirnya menimbulkan konflik yang semakin meruncing Karena posisi yang tidak setara (equal), maka masih banyak ditemui salah satu pihak […]

EFFECTIVE PRESENTATION SKILLS – Corporate Trainer Certification Program
By September 19, 2011 0 Comments Read More →

EFFECTIVE PRESENTATION SKILLS – Corporate Trainer Certification Program

EFFECTIVE PRESENTATION SKILLS LATAR BELAKANG PROGRAM : Peran utama seorang Manager dalam Organisasi adalah menerjemahkan Strategi Bisnis ke dalam Program berupa Kebijakan, System & Procedures, serta Rencana Kerja Dalam menerjemahkan Business Strategy Into Action, seorang Manager wajib memiliki kemampuan merancang Program untuk diajukan guna memperoleh persetujuan (approval) atasan Agar memperoleh persetujuan atasan, seorang Manager wajib […]

REPORT WRITING SKILLS – Corporate Trainer Certification Program
By September 19, 2011 0 Comments Read More →

REPORT WRITING SKILLS – Corporate Trainer Certification Program

REPORT WRITING SKILLS LATAR BELAKANG PROGRAM : Masih ada Manager / Supervisor yang mengeluh bahwa usulan (proposal) yang diajukan kepada atasannya belum juga disetujui alias di-pending, namun yang sebenarnya terjadi bukannya di-pending tapi usulan tersebut telah menjadi penghuni keranjang sampah. Mengapa ?, karena Laporan (yang disertai dengan usul dan saran pemecahan masalah tersebut) tidak mudah […]

PROBLEM SOLVING & DECISION MAKING PROCESS – Corporate Trainer Certification Program
By September 19, 2011 0 Comments Read More →

PROBLEM SOLVING & DECISION MAKING PROCESS – Corporate Trainer Certification Program

PROBLEM SOLVING & DECISION MAKING PROCESS LATAR BELAKANG PROGRAM : Setiap manusia pasti pernah ditimpa masalah lalu memecahkannya, kemudian menentukan pilihan dalam proses mengambil keputusan Kemampuan memecahkan masalah dan mengambil keputusan bisa diperoleh secara alami (natural learning) atau dengan melihat dan meniru orang lain, namun yang diperoleh tidak seperti kalau mengikuti Program Training yang terstruktur […]

PERFORMANCE MANAGEMENT – Corporate Trainer Certification Program
By September 18, 2011 0 Comments Read More →

PERFORMANCE MANAGEMENT – Corporate Trainer Certification Program

PERFORMANCE MANAGEMENT LATAR BELAKANG PROGRAM                     Kesadaran (awreness) dari para Manager tentang pengaruh kinerja individu terhadap kinerja Team dan kinerja Perusahaan masih perlu ditingkatkan, di mana pengembangan kinerja karyawan merupakan tugas utama seorang Line Manager Sebagai seorang yang memperoleh hasil dengan dan melalui orang lain, seorang Manager bukan saja berkewajiban tapi berkepentingan untuk memperoleh anak buah […]

HOW TO ORGANIZE & CHAIR AN EFFECTIVE MEETING – Corporate Trainer Certification Program
By September 18, 2011 0 Comments Read More →

HOW TO ORGANIZE & CHAIR AN EFFECTIVE MEETING – Corporate Trainer Certification Program

HOW TO ORGANIZE & CHAIR AN EFFECTIVE MEETING    LATAR BELAKANG PROGRAM : Dalam melaksanakan sebuah Meeting, hal-hal berikut ini masih sering ditemui,yaitu : Meeting terlalu sering diadakan sehingga bisa terjadi sudah harus menghadiri meeting yang lain sebelum sempat melaksanakan hasil meeting sebelumnya, atau sebaliknya meeting baru diadakan jika ada masalah. Meeting berlangsung berjam-jam, bertele-tele, […]

COACHING & COUNSELING SKILLS FOR MANAGER – Corporate Trainer Certification Program
By September 18, 2011 0 Comments Read More →

COACHING & COUNSELING SKILLS FOR MANAGER – Corporate Trainer Certification Program

COACHING & COUNSELING SKILLS FOR MANAGER LATAR BELAKANG PROGRAM : Masih ada ditemui Manager yang tidak menyadari bahwa tidak banyak karyawan yang bekerja sesuai dengan potensi yang dimilikinya, oleh sebab itu Manager dituntut untuk selalu memonitor perkembangan kinerja setiap karyawan yang dibawahinya. Kinerja karyawan yang menurun, atau tidak seharusnya (padahal sebenarnya mereka mampu), memerlukan upaya […]

BUSINESS PLANNING & PRESENTATION – Corporate Trainer Certification Program
By September 18, 2011 0 Comments Read More →

BUSINESS PLANNING & PRESENTATION – Corporate Trainer Certification Program

BUSINESS PLANNING & PRESENTATION LATAR BELAKANG PROGRAM : Peran utama seorang Manager dalam organisasi adalah menerjemahkan Strategi Bisnis ke dalam bentuk Kebijakan, System & Prosedur, serta Program Kerja (Translating Business Strategy Into Action) Dalam melaksanakan peran tersebut seorang Manager wajib memiliki kemampuan membuat Draft Kebijakan atau Draft Program di bidang masing-masing untuk dipresentasikan ke jajaran […]

LEADING EMPLOYEE AT WORK – Corporate Trainer Certification Program
By September 18, 2011 0 Comments Read More →

LEADING EMPLOYEE AT WORK – Corporate Trainer Certification Program

LEADING EMPLOYEE AT WORK LATAR BELAKANG PROGRAM : Tidak ada seorang Manager pun yang tidak senang memiliki anak buah yang mampu dan bersemangat tinggi, serta mengerjakan tugas dan pekerjaannya karena mereka menyenanginya, bukan karena mereka merasa ditekan atau takut dimarahi dan diancam atasannya. Karena suasana kerja banyak ditentukan oleh gaya Manager dalam berperilaku, yang tercermin […]