Certified HR Management Professional (CHRMP) – ALMOST RUNNING

Proses sertifikasi CHRMP dilakukan dalam bentuk serangkaian pembekalan, penugasan, dan pengujian

Menara Kadin, Jakarta | 16 – 20 September 2019 | Rp 14.000.000 – ALMOST RUNNING
Menara Kadin, Jakarta | 14 – 18 Oktober 2019 | Rp 14.000.000 
Menara Kadin, Jakarta | 18 – 22 November 2019 | Rp 14.000.000 
Menara Kadin, Jakarta | 09 – 13 Desember 2019 | Rp 14.000.000 

Jadwal Training 2019 Selanjutnya …

 

5 Days Intensive Course, In Class Assignments, and Paper Work after Inclass Program

Moduls: Developed Based on Body of Knowledge in Global HR Certification

Facilitators: Experienced Executives & Practitioners in HRM

 

Globalisasi ekonomi dan bisnis berdampak kepada kompetensi para profesional di berbagai bidang, termasuk mereka yang mengelola sumberdaya manusia (SDM). Untuk bisa bersaing di dunia bisnis, para praktisi dan eksekutif manajemen SDM perlu untuk memiliki kompetensi dalam manajemen SDM yang diakui secara luas.

Bekerjasama dengan Kazian Global School of Management yang terafiliasi dengan Mahatma Gandhi University di India – pusat pembelajaran ilmu bisnis terkemuka di kawasan Asia – maka
Kami meluncurkan program Certified Human Resources Management Professional (CHRMP), di mana para lulusannya berhak mencantumkan gelar CHRMP di  belakang namanya sebagai identitas profesional yang dimiliki. Para pemilik gelar CHRMP ini memiliki peluang lebih besar untuk mengembangkan karirnya dan bekerja secara global.

Para peserta Program CHRMP tidak hanya diajarkan tentang berbagai subyek utama dalam siklus manajemen SDM (HR Cycle), melainkan juga bagaimana membangun dan menjalankan manajemen SDM secara lebih strategik. Peran strategik tersebut ditunjukkan dalam pengelolaan kompetensi dan kinerja SDM.

Semakin disadari oleh perusahaan bahwa ada keterkaitan langsung antara pencapaian strategi dan sasaran perusahaan dengan pengelolaan kompetensi dan kinerja SDM. Program CHRMP mengintegrasikan kebutuhan riil di tempat kerja dengan perubahan paradigma yang sedang terjadi dalam dunia manajemen SDM saat ini dan di masa depan.

 

Tujuan dan Sasaran Program CHRMP 

Program CHRMP bertujuan untuk

• menciptakan profesional manajemen SDM dengan penguasaan teori dan praktik yang memadai untuk menjalankan berbagai perannya sebagai seorang profesional di bidang manajemen SDM

Sedangkan sasaran yang ingin dicapai adalah:

• Peserta mampu memahami lingkup kerja Manajemen SDM, mampu memahami perubahan paradigma Manajemen SDM yang terjadi, mampu memahami pendekatanpendekatan baru yang aplikatif, serta memiliki ketrampilan dasar yang dapat diterapkan dalam bidang Manajemen SDM.

 

Peserta CHRMP

Peserta Program CHRMP adalah profesional di bidang manajemen SDM dengan pengalaman kerja di bidang manajemen SDM minimal 3 tahun.

 

Team Fasilitator, Pembimbing, dan Penguji CHRP

Team Fasilitator, Pembimbing, dan Penguji memiliki latar belakang pengalaman praktik dan konsultansi manajemen dengan pengalaman minimal 15 tahun di berbagai perusahaan terkemuka. Semuanya memiliki gelar S-2 di dalam dan luar negeri, di samping S-1 dari perguruan tinggi terkemuka di Indonesia.

 

Proses Sertifikasi CHRMP

Proses sertifikasi CHRMP dilakukan dalam bentuk serangkaian pembekalan, penugasan, dan pengujian yang keseluruhannya memakan waktu sekitar 3 bulan, dengan rincian sebagai berikut:

 

No	Uraian Proses	Jangka Waktu	Keterangan
1	Program Training in class	5 hari	Berlangsung intensif, di dalamnya termasuk pemberian tugas dan latihan
			Setiap modul dilakukan Pre-Test dan Post-Test. Nilai kelulusan modul dihitung dari hasil Post-Test dengan passing grade 7. Bagi yang tidak lulus Post-Test dilakukan pengujian ulang hingga dinyatakan lulus
2	Penyusunan, pembimbingan, dan pengujian Paper	Hampir 3 bulan	Tema/Topik/Judul Paper disampaikan kepada Team Fasilitator untuk menetapkan nama Pembimbing paling lambat 10 hari setelah Training in class
			Draft 1 Paper harus sudah diemail paling lambat 1 bulan setelah Training in class
			Paper akhir harus sudah harus diterima paling lambat 2 bulan setelah Training in class
			Pengujian Paper akhir dilaksanakan Team Penguji setelah Paper akhir diterima oleh Team Pembimbing
			Hasil kelulusan program sertifikasi akan disampaikan langsung oleh Team Penguji kepada setiap peserta via email
3	Penyerahan Sertifikat	Akhir bulan ketiga	Diserahkan melalui kurir atau dengan tata cara lain yang akan diumumkan

 

Modul Program CHRMP

1. Konsep Manajemen SDM Berbasis Kompetensi & Kinerja

• Evolusi Manajemen SDM
•  Pengertian Mengenai Manajemen SDM
• Peluang dan Tantangan Pengembangan Peran Manajemen SDM
• Konsep Strategic Competency-based Human Resource Management™
• Kompetensi Dasar & Kompetensi Strategik Pengelola SDM
• Penyusunan Kamus Kompetensi & Metode Competency Profiling

2. Organization Development &

• Change Management
• Desain & Struktur Organisasi
• Competency-based Job Evaluation
• Nilai, Budaya & Perilaku Organisasi
• Sistem, Proses & Teknologi
• Change Management

3. Perencanaan SDM (HR Planning)

• Memahami kaitan HR Planning dengan HR Mgt Cycle lainnya
•  Memahami konsep, sistem dan aplikasi perencanaan SDM dikaitkan dengan strategi dan sasaran organisasi
• Metode Human Capital Readiness

4. Sisterm Rekrutmen, Seleksi &

• Metode Assessment Center
• Memahami kaitan Sistem Rekrutmen & Seleksi dengan HR Mgt Cycle lainnya
• Memahami konsep, sistem dan aplikasi Sistem Rekrutmen & Seleksi pegawai
•  Assessment Center sebagai bagian sistem rekrutmen dan seleksi pegawai

5. Sistem Pelatihan & Pengembangan SDM

• Memahami kaitan Sistem Pelatihan & Pengembangan dengan HR Mgt Cycle lainnya
• Memahami konsep, sistem dan aplikasi Sistem Pelatihan & Pengembangan pegawai
•  Memahami konsep & aplikasi Competency-based TNA serta Desain
• Kurikulum Berbasis Kompetensi (KBK)

6.  Sistem Perencanaan & Pengembangan Karir

•  Memahami kaitan Sistem Perencanaan & Pengembangan Karir dengan
• HR Mgt Cycle lainnya
• Memahami konsep, sistem dan aplikasi Sistem Perencanaan & Pengembangan Karir pegawai
• Memahami proses penyusunan jenjang karir serta IDP (Individual Development Plan)

7. Sistem Remunerasi

• Memahami kaitan Sistem Remunerasi dengan HR Mgt Cycle lainnya
•  Memahami kaitan Job Evaluation dan Sistem Remunerasi
• Memahami konsep, sistem dan aplikasi sistem remunerasi dalam organisasi

8. Sistem Evaluasi Kinerja (Performance Evaluation System)

• Memahami kaitan Sistem Evaluasi Kinerja dengan HR Mgt Cycle lainnya (Performance Management)
• Memahami siklus Manajemen Kinerja (Performance Management Cycle)
• Memahami metodologi penyusunan target kinerja (KPI)
• Memahami aplikasi sistem/ manajemen evaluasi kinerja dalam organisasi

9. Hubungan Industrial

• Memahami kaitan Hubungan Kepegawaian dengan HR Mgt Cycle lainnya (Performance Management)
• Konsep dan sasaran Hubungan Kepegawaian
• Penyusunan PKB
• Penyelesaian Perselisihan Hubungan Industrial
• Manajemen PHK

 

Penyerahan sertifikat CHRMP

Sertifikat CHRP akan diserahkan secara resmi melalui pos, kurir atau pola lain yang memungkinkan.

 

Jadwal Training

• 16 – 20 September 2019
• 14 – 18 Oktober 2019
• 18 – 22 November 2019
• 09 – 13 Desember 2019

 

Biaya Program CHRMP

Biaya program CHRMP adalah Rp 14.000.000,-  per peserta (di luar PPN).

 

Internationally Certified: Certified Human Resources Management Professional

 

1. New Field

Formulir Permintaaan Informasi Lanjutan / Pra-Pendaftaran Public Training

1. INFORMATION OPTIONS
2. Judul Training(required)
3. Tanggal Training
4. Select a message type Registration Offering Letter (Permintaan Proposal Penawaran) Next Schedule Information (Jadwal selanjutnya) More Information (Informasi tambahan) Others (lain-lain) (required)
5. PERSONAL DATA
6. Your Name(required)
7. Job Title(required)
8. Company(required)
9. Company Address
10. Email(valid email required)
11. Mobile Phone(required)
12. Office Phone(required)
13. Extention No.
14. Facsimile (Fax)
15. Website
16. PRE REGISTRATION DATA (Tidak Mengikat)
17. Penanggung Jawab Training di Perusahaan
18. Email
19. Office Phone+Ext atau No. Handphone
20. Jumlah Peserta(required)
21. Nama-nama peserta
22. Payment Method Bank Transfers Submitting an Invoice Cheque or Cash on arrival ( If Possible)
23. MESSAGE FOR TRAINING PROVIDER
24. Pesan untuk penyelenggara Training
25. CC this registration / message to me

 

cforms contact form by delicious:days